Наши ценности

Главная ценность – долгосрочные и взаимовыгодные отношения с клиентами и сотрудниками.

Основа продолжительного и успешного взаимодействия – удовлетворенность клиентов, которая достигается благодаря:

  1. Проактивности. Компания стремится предвидеть потребности клиентов и разрабатывать программное обеспечение, которое будут актуально длительное время. Например, создание системы управления трудовыми ресурсами. Заказчик обозначил проблему, а ООО «Эполь Софт» разработало гибкое и функциональное решение, которое приносит пользу на протяжении нескольких лет.
  2. Стремлению к инновациям. ООО «Эполь Софт» разрабатывает решения, используя новые технологии и подходы к решению бизнес-задач клиентов. С использованием технологии «Интернет вещей» создан продукт для поиска парковочных мест.
  3. Клиентоориентированности. Компания удовлетворяет запросы с максимальной выгодой для заказчика, превосходя ожидания.

Благодаря этому более 50% клиентов работают с ООО «Эполь Софт» более 5 лет.

Основной ресурс компании – сотрудники, которые генерируют новые идеи и решения для разработки программного обеспечения. Продуктивное взаимодействие с сотрудниками опирается на следующих принципах:

  1. Развитие компетенций за счет инвестиций в команду. В 2021 г. специалисты приняли участие в 100+ мероприятиях для получения знаний и навыков в сфере проектирования, дизайна, разработки программного обеспечения.
  2. Удержание опытного персонала благодаря системе мотивации. Средняя продолжительности работы в компании сотрудников со статусом Middle и Senior — более 5 лет.
  3. Создание команды с компетенциями в разных направлениях разработки программного обеспечения. Например, наши специалисты знают следующие языки программирования: Java, JavaScript , C++, C, C#, Python, SQL, Kotlin, PHP; такие технологии баз данных, как MS SQL, MySQL, SQL Lite, Postgre SQL; фронтенд-технологии React, Redux, Angular, Rezor;Back-End: ASP.Net, Spring, Hibernate, NodeJS